В Донбасском межрегиональном центре профреабилитации инвалидов состоялся "круглый стол" по вопросам обеспечения занятости людей с инвалидностью.
Вопросы реализации принципов социальной справедливости по трудоустройству инвалидов обсуждали представители областных центра занятости, МСЭК, фонда соцзащиты, общественных организаций инвалидов, руководители ряда предприятий.
Областную власть представлял советник губернатора Михаил Сливка.
Директор областного центра занятости Валентина Рыбалко, открывая работу "круглого стола", проинформировала присутствующих о новых методах социальной реабилитации инвалидов, которые применяются службой занятости.
Донецкая область оказалась в лидерах по обращениям в Центр занятости инвалидов и трудоустройстве таких людей.
За 2014 год в центры занятости обратились 4 тыс. инвалидов, в первой половине этого года - 1,9 тыс. человек.
С начала 2015 года трудоустроены были 170 людей с инвалидностью,13 человек стали предпринимателями, 137 были задействованы на временных работах, 71 прошли профобучение.
Самая главная трудность - несоответствие вакансий потребностям и возможностям инвалидов, отметила директор Центра занятости, рассказывая об освоении новых форм работы.
В начале июля на заседании Кабмина одобрили проект закона о внесении изменений в некоторые законодательные акты по занятости инвалидов. Когда этот закон будет принят и введен в действие, работодатели получат дополнительные стимулы по трудоустройству инвалидов. Один из них - дотации на организацию не специальных, как это действует сейчас и значительно тормозит дело, а обычных рабочих мест для инвалидов.
О роли общественных организаций в профессиональной подготовке и трудоустройстве инвалидов говорила председатель областного Союза организации инвалидов надежда Поламарчук. В частности, она обратила внимание на то, что организации инвалидов могут создавать предприятий ( ателье по пошиву одежды, ремонту обуви, парикмахерские и т.д.) и в таком случае это предприятие наделено определенными льготами и может брать выгодный займ на организацию работы. Но волокиты с оформлением этого займа столько, что мало кто доводит дело до конца.
Успехом Краматорска можно считать появление на рынках города социальных торговых мест для инвалидов, которых освобождают от рыночного сбора. трудоустроиться на рынке удалось 80 инвалидам, теперь у них есть заработок.
Опытом оказания помощи в трудоустройстве поделилась директор Донбасского межрегионального центра профреабилитации инвалидов. В этом учреждении охранниками работают выпускники центра, в реабилитационном отделении трудоустроили девушку с инвалидностью.
Недавно в Краматорск, в центр реабилитации приехала переселенка из Горловки Татьяна. находясь в инвалидной коляске, молодая женщина уже три года работает через Интернет в рекламном агентстве Днепропетровска. У нее обычный рабочий день, есть выходные, только находится она не в офисе, куда физически не может добраться, а так сказать дома.
Такую работу возможно найти бухгалтерам, юристам и прочим специалистам, физическое присутствие которых в организации не требуется и можно работать удаленно, уверяет Татьяна.
Также в ходе круглого стола обсуждались вопросы взаимодействия по социальной защите инвалидов между МСЭК, центрами занятости, фондом соцтраха.
Вопросы трудоустройства инвалидов в условиях современного рынка труда озвучивали присутствующие на заседании работодатели и руководители общественных организаций инвалидов.
По результатам обсуждения участники "круглого стола" предложили областной службе занятости активизировать работу с инвалидами, сделать акцент на адресном и индивидуальном подходе при решении вопросов занятости, обеспечивать организацию оплачиваемых общественных работ, широко информировать работодателей о дополнительных стимулах при трудоустройстве инвалидов, продолжать сотрудничество центра профреабилитации с работодателями по возможности трудоустройства инвалидов, которые после обучения будут нуждаться в работе.